Vom Eventhelfer zur Vertriebsleitung
Es sind Karrieren wie diese, die zeigen, was möglich ist, wenn Einsatz, Ausdauer und Lernbereitschaft auf ein unternehmerisches Umfeld treffen, das Talente erkennt und fördert. Philipp Kuhn, der anlässlich der Siebenjahresfeier von Abnehmen im Liegen in Wien offiziell zum Head of Sales ernannt wurde, begann seine Laufbahn bei der Marke auf denkbar bescheidenem Niveau: als Helfer beim Aufbau von Veranstaltungsräumen, buchstäblich als „Sesselträger“.
Doch aus diesem scheinbar kleinen Einstieg entwickelte sich in wenigen Jahren eine der beeindruckendsten Erfolgsgeschichten innerhalb des Unternehmens. Kuhn verkörpert wie kaum ein anderer das Prinzip „vom Macher zum Mentor“ – mit einem Weg, der geprägt ist von praktischer Erfahrung, Eigenverantwortung und der unbedingten Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Vertrieb nicht studiert, sondern gelebt
Was Kuhn von vielen unterscheidet, ist die Tiefe seines Praxiswissens. Er hat den Vertrieb nicht in Seminaren kennengelernt, sondern im unmittelbaren Kontakt mit Menschen, Herausforderungen und Ergebnissen. Vom ersten Telefonat über persönliche Verkaufsgespräche bis zur erfolgreichen Partnerbindung – Kuhn hat sich die Mechanik des Verkaufs von Grund auf erschlossen. In einer Zeit, in der viele nach Abkürzungen suchen, wählte er bewusst den langen, fordernden Weg – mit dem Ziel, echte Meisterschaft im Vertrieb zu erlangen.
Die Ergebnisse sprechen für sich: Inzwischen hat Kuhn mehr als 300 Menschen auf ihrem Weg in die Selbständigkeit begleitet und sie erfolgreich als Partner für das „Abnehmen im Liegen“-Franchise gewonnen. Gemeinsam mit seinem Team konnte er bis heute ein Verkaufsvolumen von über 10 Millionen Euro realisieren – eine Zahl, die nicht nur betriebswirtschaftlich relevant ist, sondern auch zeigt, wie viele Menschen durch sein Zutun eine neue berufliche Perspektive gefunden haben.
Leadership aus der Praxis: Ein Team entsteht
Doch Kuhn belässt es nicht bei der eigenen Leistung. Früh erkannte er, dass nachhaltiger Erfolg nur möglich ist, wenn man andere mitzieht. Deshalb baute er über die Jahre ein sechsköpfiges Vertriebsteam auf, das er nicht nur rekrutierte, sondern auch selbst ausbildete und begleitete. Sein Ansatz: Menschen stärken, sie zu selbständigen Denkern und Verkäufern entwickeln – nicht bloß zu Erfüllungsgehilfen. Dieses Verständnis von Leadership, das auf Vorbildwirkung, persönlicher Integrität und systematischem Coaching basiert, hat im Unternehmen Maßstäbe gesetzt.
Ein zentrales Element seiner Führungsphilosophie ist der Wissenstransfer. Jeden zweiten Mittwoch steht er persönlich für alle Partner im Rahmen von internen Vertriebstrainings zur Verfügung – eine Initiative, die längst zu einer festen Institution geworden ist. Kuhn versteht es, Fachwissen mit Inspiration zu verbinden und komplexe Zusammenhänge praxisnah zu vermitteln. In seinen Schulungen geht es nicht nur um Techniken, sondern um Haltung, Mindset und die Freude an echter Beratung.
Ein Vorbild mit Wirkung – intern wie extern
Die Anerkennung für seine Leistungen kommt nicht von ungefähr. Chris Steiner, Gründer von „Abnehmen im Liegen“, beschreibt Kuhns Weg mit klaren Worten: „Er war einer der Wenigen, die bereit waren, den Preis zu zahlen für den Erfolg. Er ging die Extra-Meilen – und kam schlussendlich an.“ Dieses Lob aus dem engsten Unternehmenskreis ist Ausdruck einer tiefen Wertschätzung – und auch ein Signal an alle anderen, die ebenfalls Großes erreichen wollen: Es ist möglich.
Blick nach vorn: Wachstum mit Verantwortung
Für Kuhn ist die Ernennung zum Head of Sales kein Endpunkt, sondern ein Startschuss für eine neue Phase. Seine Vision ist es, noch mehr Menschen auf dem Weg in die Selbständigkeit zu begleiten – mit Struktur, Klarheit und echtem unternehmerischem Denken. Gleichzeitig möchte er seine Rolle als Ansprechpartner und Wegbegleiter für die Verkäuferinnen und Verkäufer im System weiter ausbauen. Sein Ziel: durch Multiplikation seines Wissens den Einfluss des Vertriebs insgesamt zu skalieren – und damit das Wachstum von Abnehmen im Liegen langfristig zu sichern.
Fazit: Erfolg als Folge konsequenter Schritte
Philipp Kuhn steht für eine neue Generation von Vertriebsführungskräften, die nicht durch Titel, sondern durch Taten überzeugen. Sein Weg zeigt, dass echter Erfolg selten über Nacht kommt, sondern das Ergebnis kontinuierlicher, oft unsichtbarer Arbeit ist. Wer heute über Leadership, Wachstum und Unternehmertum spricht, wird an seiner Geschichte künftig kaum vorbeikommen. Und für all jene, die noch am Anfang stehen, gilt sie als inspirierendes Beispiel: Alles beginnt mit dem ersten Schritt – auch wenn es nur ein Sessel ist, den man trägt.
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